EMPLOYer-BRANDING-VIDEOS

Der beste Einblick ins Unternehmen.

Das Image deines Unternehmens als attraktiven Arbeitgeber vermittelt man am einfachsten durch Videos. Arbeitskultur, Unternehmenswerte und Karrieremöglichkeiten werden so authentisch vermittelt und geben qualifizierten Kandidaten den perfekten Einblick ins Unternehmen.

SHOWCASE RWA

Sag es mit deinen Mitarbeitern

Beim Showcase Raiffeisen Ware Austria (RWA) haben wir sechs Mitarbeiter aus den verschiedensten Abteilung einen Tag lang begleitet, um deren Jobs und Aufgaben für zukünftige Mitarbeiter zu veranschaulichen.

VORTEILE VON EMPLoYER-bRanding-videos

Weil’s um Authentizität geht.

1

Anziehung von Talenten

Employer-Branding-Videos helfen dabei, dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren und talentierte Bewerber anzuziehen, die gut zur Unternehmenskultur passen. Durch die visuelle Darstellung der Arbeitsumgebung, der Unternehmenswerte und der Mitarbeitererfahrungen können potenzielle Kandidat:innen ein besseres Verständnis für das Unternehmen gewinnen und sich eher dazu motiviert fühlen, sich zu berwerben.

2

Stärkung deiner Marke

Indem dein Unternehmen ihre Werte, Visionen und Arbeitskultur durch Videos kommuniziert, wird die Marke als Arbeitgeber gestärkt. Zudem wird die Sichtbarkeit des Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber erhöht.

3

Bessere Mitarbeiterbindung

Employer-Branding-Videos bieten nicht nur potenziellen Bewerber:innen Einblicke, sondern auch den aktuellen Mitarbeiter:innen. Durch die positive Darstellung der Unternehmenskultur und die Wertschätzung der Mitarbeiter, können bestehende Mitarbeiter:innen sich stärker mit deinem Unternehmen identifizieren und ihre Bindung und Zufriedenheit steigern.

4

Neuer Kandidat:innen Pool

Employer-Branding-Videos bieten nicht nur potenziellen Bewerber:innen Einblicke, sondern auch den aktuellen Mitarbeiter:innen. Durch die positive Darstellung der Unternehmenskultur und die Wertschätzung der Mitarbeiter, können bestehende Mitarbeiter:innen sich stärker mit deinem Unternehmen identifizieren und ihre Bindung und Zufriedenheit steigern.

SHOWCASE RWA

Authentischer geht’s kaum.

Wenn Mitarbeiter aus dem Nähkästchen über ihren Job plaudern, bekommen Interessent:innen gut vermittelt, welche Arbeitskultur, Unternehmenswerte und das Miteinander im Unternehmen gelebt wird.

Interesse bekommen?

Dann hinterlasse uns einfach einen Rückruf-Wunsch.
Wir melden uns innerhalb von 24h bei dir.

    LINKEDIN VIDEo-ADS

    Sei dort, wo sich die Bewerber tummeln.

    Social Media ist heutzutage im Employer-Branding Bereich nicht mehr wegzudenken. Allerdings haben herkömmliche statische Foto-Postings zur eigenen Job-Plattform wenig Reichweite. Wir helfen mit unseren Employer-Branding-Videos die Jobs dynamisch und visuell darzustellen, um höhere Reichweiten und Engagement bei den Social Media Nutzern zu erreichen. Durch kreatives Storytelling, angepasst an die jeweilige Zielgruppe, erstellen wir so gemeinsam die perfekten Video-Anzeigen für diverse Social Media Kanäle.

    ZUSÄTZLICHE VIDEO-LEISTUNGEN

    Wenn es ein bisschen mehr sein darf.

    So verschieden die Unternehmen und deren Jobs sind, so verschieden sind auch unsere Videoleistungen. Daher besprechen wir in einem ersten Kennenlernen die Anforderungen die Employer-Branding Kampagne und deren Zielgruppe.
    Drohnen-Aufnahmen
    Für den ultimativen Überblick deines Standortes
    Drohnen-Aufnahmen
    Für einen umfassenden Blick sorgen Luftaufnahmen des Firmenstandortes. Immer ein Eyecatcher für Bewerber, aber auch Mitarbeiter.

    Mitarbeiter-Interviews
    Von Mitarbeiter zu Mitarbeiter ist es am Authentischsten
    Mitarbeiter-Interviews
    Wenn Mitarbeiter:innen leidenschaftlich über ihren Job sprechen, sorgt das für einen authentischen Einblick ins Unternehmen.
    Mitarbeiter-Fotos
    Weil es hin und wieder auch 1 statt 24 Frames braucht
    Mitarbeiter-Fotos
    Oft braucht es für eine Employer-Branding-Kampagne auch die dazugehörigen Fotos. Auch das machen wir in einem Aufwasch.

    UnverbindlichE Anfrage

    Sag Hallo.

    Du bist nicht der/die große Schreiber:in? Kein Problem, ruf uns einfach an, wir haben immer ein offenes Ohr:
    +43 676 58 42 848